*Wir begeistern uns für Ideen und Unternehmen, die mehr bewirken wollen, als nur da zu sein, die einen positiven Einfluss auf unsere Gesellschaft und die Umwelt haben und dadurch mehr Nachhaltigkeit und Zukunft ermöglichen.

Nutzen Sie unsere Kreativität und Erfahrung als eine Chance, Ihr Unternehmen neu zu justieren, gemeinsam bestehende Prozesse zu hinterfragen, einmal etwas langsamer zu werden, um den Fokus wieder auf das zu lenken, was Ihr Unternehmen auszeichnet. Mit dem einen Ziel, die substanzielle Idee zu entwickeln, die Ihr Unternehmen langfristig erfolgreicher macht.

Von Bord

Mit der Erfahrung aus großen Netzwerkagenturen (Scholz & Friends, Jung von Matt, Lintas) haben wir nach vielen gemeinsamen Jahren als Creativ-Director und als Leiter der Beratung bei Schmidt-Ohm + Partner den SOP-Schlepper verlassen und machen als eingespieltes Duo den Sprung ins kalte Wasser, um unseren Ideen mehr Freiraum zu geben und mit viel Leidenschaft und einem tollen Team für unsere Kunden nachhaltige Ideen zu entwickeln.

Von Bord

Mit der Erfahrung aus großen Netzwerkagenturen (Scholz & Friends, Jung von Matt, Lintas) haben wir nach vielen gemeinsamen Jahren als Creativ-Director und als Leiter der Beratung bei Schmidt-Ohm + Partner den SOP-Schlepper verlassen und machen als eingespieltes Duo den Sprung ins kalte Wasser, um unseren Ideen mehr Freiraum zu geben und mit viel Leidenschaft und einem tollen Team für unsere Kunden nachhaltige Ideen zu entwickeln.

Meet the Team

  • Das sagt Lena über Basti

    „Basti ist immer so herrlich geradeaus. Er hat eine klare Vision und kann mit seiner ehrlichen Art alle dafür begeistern – nicht ganz unwichtig als Geschäftsführer und strategischer Kundenberater. Hauptsache er passt immer schön auf, wenn er im Sommer auf sein Motorrad steigt.“

  • Das sagt Silka über Jörg

    „Jörg merkt man die Erfahrung, u.a. bei Scholz & Friends oder JvM sofort an – er findet irgendwie immer eine Lösung. Er ist nicht nur Geschäftsführer und Creative Director, sondern auch ein super netter Kollege, der in seiner Freizeit gern große Holzskulpturen mit der Kettensäge schnitzt.“

  • Das sagt Jennie über Micha

    „Mit Micha kann man einfach prima zusammenarbeiten. Er hat immer eine Antwort parat, egal wie kompliziert die Programmierung auch wird. Ich glaube das Rumtüfteln macht ihm richtig Spaß – das merkt man auch, wenn er voller Begeisterung von seinen Exit Games erzählt.“

  • Das sagt Jörg über Jennie

    „Wenn es um ein besonderes Design geht, geht nichts über ein Design von Jennie. Wer Jennie mit ihrer ruhigen und freundlichen Art kennenlernt, ist vielleicht überrascht, dass Sie sich am liebsten zum Surfen in stürmische Wellen stürzt oder auf großen Festivals abhängt.“

  • Das sagt Micha über Lena

    „Lena ist noch relativ neu im Team, aber man braucht nicht lange, um zu erkennen, wie strukturiert und präzise sie die Aufgaben angeht und dabei immer einen fürsorgenden Blick für die Kollegen hat. Wenn es die Zeit erlaubt, arbeitet sie gern mobil – in ihrem Wohnmobil.“

  • Das sagt Basti über Silka

    „Beeindruckend ist, wie Silka schwierige Themen komplett durchdringt und gleichzeitig ganz viel Emotion in ihren Texten und Konzepten transportiert. Dass sie auf einen Pferdehof zieht, ist die Kirsche auf der Torte: Meine Kinder und ich freuen sich schon auf die Besuche bei ihr!“

Meet the Team

Das sagt Lena über Basti

„Basti ist immer so herrlich geradeaus. Er hat eine klare Vision und kann mit seiner ehrlichen Art alle dafür begeistern – nicht ganz unwichtig als Geschäftsführer und strategischer Kundenberater. Hauptsache er passt immer schön auf, wenn er im Sommer auf sein Motorrad steigt.“

Das sagt Silka über Jörg

„Jörg merkt man die Erfahrung, u.a. bei Scholz & Friends oder JvM sofort an – er findet irgendwie immer eine Lösung. Er ist nicht nur Geschäftsführer und Creative Director, sondern auch ein super netter Kollege, der in seiner Freizeit gern große Holzskulpturen mit der Kettensäge schnitzt.“

Das sagt Jennie über Micha

„Mit Micha kann man einfach prima zusammenarbeiten. Er hat immer eine Antwort parat, egal wie kompliziert die Programmierung auch wird. Ich glaube das Rumtüfteln macht ihm richtig Spaß – das merkt man auch, wenn er voller Begeisterung von seinen Exit Games erzählt.“

Das sagt Jörg über Jennie

„Wenn es um ein besonderes Design geht, geht nichts über ein Design von Jennie. Wer Jennie mit ihrer ruhigen und freundlichen Art kennenlernt, ist vielleicht überrascht, dass Sie sich am liebsten zum Surfen in stürmische Wellen stürzt oder auf großen Festivals abhängt.“

Das sagt Micha über Lena

„Lena ist noch relativ neu im Team, aber man braucht nicht lange, um zu erkennen, wie strukturiert und präzise sie die Aufgaben angeht und dabei immer einen fürsorgenden Blick für die Kollegen hat. Wenn es die Zeit erlaubt, arbeitet sie gern mobil – in ihrem Wohnmobil.“

Das sagt Basti über Silka

„Beeindruckend ist, wie Silka schwierige Themen komplett durchdringt und gleichzeitig ganz viel Emotion in ihren Texten und Konzepten transportiert. Dass sie auf einen Pferdehof zieht, ist die Kirsche auf der Torte: Meine Kinder und ich freuen sich schon auf die Besuche bei ihr!“

Neu verlieben?

Ein externer Blick kann Ihnen überraschende Perspektiven auf Marke und Unternehmen ermöglichen. Wir begleiten Sie von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung – erleben Sie Ihre Marke neu.

01 Markenstrategie

Märkte und Kundenverhalten ändern sich immer schneller. Markenidentitäten sollten auf diese Veränderungen flexibel reagieren. In enger Abstimmung mit Ihnen erarbeiten wir eine zukunftsfähige Marken- und Kommunikationsstrategie.

  • Wettbewerbs- und Markenanalyse
  • Workshops
  • Markenpositionierung
  • Mediaempfehlungen
  • Kommunikationsmodule

02 Markendesign

Mit einem veränderten Kundenverhalten verändern sich auch die Anforderungen an das Markendesign. Wir reagieren mit einem kundenorientierten Design auf die neuen Seh- und Nutzergewohnheiten. Sie werden sich neu in Ihre Marke verlieben.

  • Marktanalyse
  • Entwicklung Corporate Design
  • UX/UI-Design, Programmierung
  • Medienadaptionen
  • Brand-Style-Guide

03 Markenkommunikation

Bei aller Veränderung, eines bleibt gleich: Eine außergewöhnliche und zur Marke passende Idee ist die Basis des Erfolges. Wir wollen Sie und Ihre Kunden überraschen, begeistern und mit frischen Ideen und Kampagnen neue Impulse setzen.

  • Ideenentwicklung
  • Contenterstellung in Text/Bild
  • Kampagnenplanung
  • Umsetzung Cross-Channel
  • Social-Media-Unterstützung

04 Employer Branding

Der anhaltende Fachkräftemangel stellt nahezu jedes Unternehmen vor große Herausforderungen. Mit der Entwicklung glaubwürdiger und attraktiver Arbeitgebermarken haben wir viele erfolgreiche Recrutingmaßnahmen entwickelt.

  • Mitarbeitendenumfragen
  • Entwicklung einer EVP
  • Karriereportal inkl. Content
  • Umsetzung in Bewegtbild
  • digitale Aussteuerung

Neu verlieben?

Ein externer Blick kann Ihnen überraschende Perspektiven auf Marke und Unternehmen ermöglichen. Wir begleiten Sie von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung erleben Sie Ihre Marke neu.

01 Markenstrategie

02 Markendesign

03 Markenkommunikation

04 Employer Branding

Impressum

Name und Anschrift: Barre & Meyer Werbeagentur GmbH
c/o betahaus
Eifflerstraße 43
22769 Hamburg info(at)barreundmeyer(dot)de

Sitz der Gesellschaft Hamburg, HRB 183935
Geschäftsführung: Jörg Barre, Bastian Meyer
USt.-IdNr.: DE364640548
Verantwortlich im Sinne von §55 ABS. 2 RSTV: Bastian Meyer

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Datenschutz

Die Sicherheit und der Schutz von Daten ist uns wichtig. Deshalb betreiben wir (die Barre & Meyer Werbeagentur GmbH nachfolgend „BuM“ genannt) unsere Webseiten in Übereinstimmung mit den anwendbaren Rechtsvorschriften zum Schutz personenbezogener Daten und zur Datensicherheit, insbesondere den Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung 2016/679 (EU-DSGVO), des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG), des Telemediengesetzes (TMG)und des Gesetzes über den Datenschutz und den Schutz der Privatsphäre in der Telekommunikation und bei Telemedien (TTDSG).

An dieser Stelle möchten wir auch darüber informieren, welche Daten wir bei der Nutzung unserer Webseiten erheben, verarbeiten und nutzen, für welchen Zweck und auf welcher Rechtsgrundlage dies jeweils erfolgt und wem wir sie gegebenenfalls zur Verfügung stellen.

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Wir verarbeiten personenbezogenen Daten grundsätzlich nur, soweit dies für die Bereitstellung unseres Angebotes erforderlich ist. Darüber hinaus verarbeiten wir personenbezogene Daten nur, wenn uns diese vom Nutzer aus, z. B. im Rahmen einer Registrierung, durch das Ausfüllen von Formularen, das Versenden von E-Mails, durch Anfragen oder andere Dienstleistungen zur Verfügung gestellt werden. Die bereitgestellten personenbezogenen Daten werden wir nur zum Zweck der Vertragsabwicklung und der Bearbeitung der Anfragen verwenden. Rechtsgrundlage hierfür ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO.
Eine Verarbeitung und Nutzung personenbezogener Daten für andere Zwecke, wie z. B. Beratung, Werbung und Marktforschung, erfolgt nur, wenn vorher in die entsprechende Verwendung eingewilligt wurde oder wir aufgrund einer gesetzlichen Vorschrift zu der Verarbeitung berechtigt oder verpflichtet sind. Sofern eine entsprechende Einwilligung abgefragt wurde, erfolgt die Verarbeitung deiner Daten auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO bzw. § 25 Abs. 1 TTDSG, soweit die Einwilligung den Zugriff auf Informationen deines Endgerätes im Sinne des TTDSG umfasst.
Die Einwilligung in die Verwendung personenbezogener Daten kann jederzeit mit einer E-Mail, an die am Ende dieser Datenschutzhinweise angegebene E-Mail-Adresse mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.

Bereitstellung der Website und Erstellung von Logfiles
Bei der nur informatorischen Nutzung der Website (also ohne Registrierung) erheben wir nur die personenbezogenen Daten, die ein Browser an den Server übermittelt. Wenn du die Website aufrufst, erheben wir die folgenden Daten, die für uns technisch erforderlich sind, um den Besuch der Website zu ermöglichen und um die Stabilität und Sicherheit zu gewährleisten
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Den Link zur Datenschutzerklärung von LinkedIn findest Du hier: https://linkedin.com/legal/privacy-policy
Den Link zur Datenschutzerklärung von X findest Du hier: https://x.com/privacy

Aufbewahrungsdauer der Daten
Sofern wir kein Beschäftigungsverhältnis anbieten können, ein Beschäftigungsangebot ablehnt oder die Bewerbung zurückgezogen wird, behalten wir uns das Recht vor, die übermittelten Daten bis zu 6 (sechs) Monate ab der Beendigung des Bewerbungsverfahrens (Ablehnung oder Zurückziehung der Bewerbung) bei uns aufzubewahren. Anschließend werden die Daten gelöscht und die physischen Bewerbungsunterlagen vernichtet. Die Aufbewahrung dient insbesondere Nachweiszwecken im Falle eines Rechtsstreits. Sofern ersichtlich ist, dass die Daten nach Ablauf der 6-Monatsfrist erforderlich sein werden (z.B. aufgrund eines drohenden oder anhängigen Rechtsstreits), findet eine Löschung erst statt, wenn der Zweck für die weitergehende Aufbewahrung entfällt.
Wenn eine Einwilligung erteilt wird, speichern wir die im Rahmen des Bewerbungsprozesses erhobenen Daten in unserer Bewerberdatenbank auch nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens für einen Zeitraum von bis zu drei Jahren zum Zwecke der Ermöglichung einer späteren Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke und der möglichen Berücksichtigung bei einer künftigen Stellenvergabe durch die BuM. Rechtsgrundlage hierfür sind § 26 BDSG, Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO i.V.m. § 26 BDSG bzw. § 25 Abs. 1 S. 1 TTDSG. Anschließend werden die Daten gelöscht und die physischen Bewerbungsunterlagen vernichtet.
Du kannst Deine Einwilligung jederzeit und ohne Begründung mit Wirkung mit einer E-Mail widerrufen an die am Ende dieser Datenschutzhinweise angegebene E-Mail-Adresse. Eine weitere Berücksichtigung der Daten für offene Stellen erfolgt im Falle des Widerrufs nicht. Die Daten werden dann gemäß der gesetzlichen Vorschriften gelöscht.

Deine Rechte
Soweit wir personenbezogene Daten verarbeiten, stehen dem Betroffenen i.S.d. DSGVO die folgenden Rechte zu:

Auskunftsrecht
Es kann eine Auskunft darüber verlangen, ob wir personenbezogene Daten über den Betroffenen verarbeiten.
Sollte dies der Fall sein, kann Auskunft über folgende Informationen verlangt werden:
(a) die Zwecke, zu denen die personenbezogenen Daten verarbeitet werden,
(b) die Kategorien von personenbezogenen Daten, welche verarbeitet werden,
(c) die Empfänger bzw. die Kategorien von Empfängern, gegenüber denen personenbezogenen Daten offengelegt wurden oder noch offengelegt werden,
(d) die geplante Dauer der Speicherung der personenbezogenen Daten oder, falls konkrete Angaben hierzu nicht möglich sind, Kriterien für die Festlegung der Speicherdauer,
(e) das Bestehen eines Rechts auf Berichtigung oder Löschung der betreffenden personenbezogenen Daten, eines Rechts auf Einschränkung der Verarbeitung durch den Verantwortlichen oder eines Widerspruchsrechts gegen diese Verarbeitung,
(f) das Bestehen eines Beschwerderechts bei einer Aufsichtsbehörde und
(g) alle verfügbaren Informationen über die Herkunft der Daten, wenn personenbezogene Daten nicht über den Betroffenen selbst, sondern bei Dritten erhoben werden.
Es besteht das Recht, Auskunft darüber zu verlangen, ob die betreffenden personenbezogenen Daten in ein Drittland oder an eine internationale Organisation übermittelt werden. In diesem Zusammenhang kann verlangt werden, über die geeigneten Garantien gemäß Art. 46 DSGVO in Verbindung mit der Übermittlung unterrichtet zu werden.

Recht auf Berichtigung
Es besteht das Recht auf Berichtigung und/oder Vervollständigung, sofern die von uns ggf. verarbeiteten personenbezogenen Daten unrichtig oder unvollständig sind. Sollte dies der Fall sein, werden wir die Berichtigung unverzüglich vornehmen.

Recht auf Einschränkung der Verarbeitung
Unter den folgenden Voraussetzungen kann die Einschränkung der Verarbeitung der personenbezogenen Daten verlangt werden:
(a) wenn die Richtigkeit der personenbezogenen Daten für eine Dauer bestritten wird, die es uns ermöglicht, die Richtigkeit zu überprüfen,
(b) die Verarbeitung unrechtmäßig ist und die Löschung der personenbezogenen Daten abgelehnt und stattdessen die Einschränkung der Nutzung der personenbezogenen Daten verlangt wird,
(c) wir personenbezogene Daten für die Zwecke der Verarbeitung nicht länger benötigen, dies jedoch zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen benötigt wird, oder
(d) Widerspruch gegen die Verarbeitung gemäß Art. 21 Abs. 1 DSGVO eingelegt wurde und noch nicht feststeht, ob unsere berechtigten Gründe als verantwortliche Stelle die Gründe der betroffene Person überwiegen.
Wurde die Verarbeitung der personenbezogenen Daten eingeschränkt, dürfen diese Daten – von ihrer Speicherung abgesehen – nur mit der Einwilligung oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen oder zum Schutz der Rechte einer anderen natürlichen oder juristischen Person oder aus Gründen eines wichtigen öffentlichen Interesses der Europäischen Union oder eines Mitgliedstaats verarbeitet werden.
Wurde die Einschränkung der Verarbeitung nach den o. g. Voraussetzungen eingeschränkt, werden wir darüber unterrichten, wenn die Einschränkung aufgehoben wird.

Recht auf Löschung / Löschungspflicht
Es kann von uns verlangt werden, dass personenbezogene Daten unverzüglich gelöscht werden, sofern einer der folgenden Gründe zutrifft:
(a) Personenbezogene Daten sind für die Zwecke, für die sie erhoben oder auf sonstige Weise verarbeitet wurden, nicht mehr notwendig.
(b) Falls sich die Verarbeitung auf Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO stützte, die Einwilligung widerrufen wurde und es an einer anderweitigen Rechtsgrundlage für die Verarbeitung fehlt.
(c) Es gemäß Art. 21 Abs. 1 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung eingelegt wurde und keine vorrangigen berechtigten Gründe für die Verarbeitung vorliegen oder gemäß Art. 21 Abs. 2 DSGVO Widerspruch gegen die Verwendung personenbezogener Daten für Werbezwecke eingelegt wurde.
(d) Personenbezogenen Daten unrechtmäßig verarbeitet wurden.
(e) Die Löschung der personenbezogenen Daten zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung erforderlich ist.

Ausnahmen
Das Recht auf Löschung besteht nicht, soweit die Verarbeitung erforderlich ist:
(a) zur Ausübung des Rechts auf freie Meinungsäußerung und Information,
(b) zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung oder zur Wahrnehmung einer Aufgabe, die im öffentlichen Interesse liegt, oder
(c) zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde
Unbeschadet von sonstigen Rechtsbehelfen besteht das Recht, Beschwerde bei einer zuständigen Aufsichtsbehörde zu erheben, wenn die Ansicht besteht, dass die Verarbeitung der personenbezogenen Daten gegen die DSGVO verstößt.

Widerruf von Einwilligungen
Soweit die Verarbeitung von personenbezogenen Daten auf der Einwilligung gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO bzw. § 25 Abs. 1 S. 1 TTDSG beruht, kannst die Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft per E-Mail an info(at)barreundmeyer(dot)de widerrufen werden.